K personalizaci obsahu a reklam, poskytování funkcí sociálních médií a analýze naší návštěvnosti využíváme soubory cookie. Zobrazit podrobnosti

Vzory - podle abecedy  Vzory na C, Č  Vzory na D  Vzory na E  Vzory na F  Vzory na H  Vzory na K  Vzory na L  Vzory na M  Vzory na N  Vzory na O  Vzory na P  Vzory na R  Vzory na S, Š  Vzory na U  Vzory na V  Vzory na Z, Ž Vyhledávání zde Vzor nájemní smlouvy volně ke stažení. Naleznete zde 417 vzorů.

Dohoda o provedení práce Dohoda o provedení práce Firma........... se sídlem IČ: zastoupen: tel., fax: a Pan(í)............................................. titul, …………………………………………………………Místo narození (pouze cizinci)……………….. trvale bytem .................................... PSČ ............................... RČ ............................. státní občan ..................................... číslo OP(Pas) zaměstnán/a/ u dále jen zaměstnanec uzavírají podle § 74 a následujících ustanovení zákoníku práce tuto dohodu o provedení práce 1/ Zaměstnanec se zavazuje, že ve dnech od ........................... do ......................... provede práci .................................... v rozsahu hodin....................................... 2/ Místo výkonu práce (vždy vyplnit u cizích státních příslušníků) ……………………………………………….……………………………………………………………………. 3/ Práci provede osobně Vykonanou práci za zaměstnavatele převezme ………………………………………………. 4/ Za řádně provedenou práci odpovídající sjednaným podmínkám vyplatí zaměstnavatel zaměstnanci odměnu ve výši ........................... Kč. Odměna je splatná po dokončení a odevzdání práce.(bude splatná po vykonání práce v nejbližším výplatním termínu zaměstnavatele.) 5/ Na základě této dohody seznámil zaměstnavatel zaměstnance s právními předpisy vztahujícími se k vykonávané práci a ostatními předpisy k zajištění bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. Zaměstnavatel je povinen vytvořit pracovní podmínky zajišťující řádný a bezpečný výkon práce a poskytnout sjednanou odměnu. Zaměstnanec je povinen vykonávat sjednanou práci svědomitě, podle svých sil a schopností a dodržovat podmínky sjednané touto dohodou v souladu s předpisy vztahujícími se na její výkon, zejména s předpisy bezpečnosti a ochrany zdraví při práci a předpisy požární ochrany, zachovat mlčenlivost o skutečnostech důvěrné – služební povahy, o nichž se dozvěděl při výkonu práce, a to i po skončení práce. Zaměstnanec prohlašuje, že souhlasí s využíváním osobních údajů pro plnění povinností, které mají souvislost s pracovně právním vztahem k zaměstnavateli. 6/ Další ujednání: ............................. 7/ Práva a povinnosti účastníků této dohody, která nejsou zvlášť ujednána, se řídí ustanoveními zákoníku práce. 8/ Tato dohoda byla sepsána ve třech vyhotoveních, z nichž jedno převzal zaměstnanec a dvě zaměstnavatel. V .......................... dne: ………………….. …………………………………………. …………………………………………… podpis zaměstnavatele podpis zaměstnance

Ochrana osobních údajů.